BLISS BUSINESS ACADEMY
Leadership made easy!
Votre Capital Humain: votre meilleur investissement.
Nous vivons dans un contexte socio-économique où le leadership est une clé essentielle pour le développement de nos Etats et de nos communautés ; nous constatons aujourd’hui que la crise économique est une conséquence de la crise de leadership. Ceci est encore plus vrai dans le continent Africain. Il est donc essentiel de mettre l’Homme au cœur de la performance économique en l’équipant, en le développant afin qu’il puisse transformer son environnement.
C’est dans cette optique que BLISS Business Academy s’est choisi pour leitmotiv « To Equip, Empower and Transfom » parce que nous croyons en une développée par la qualité de ses hommes et femmes. Nous concevons à cet effet depuis 2014 des démarches de conseil adaptées, des formations innovantes et certifiantes, pour contribuer de façon significative à cette construction. Nous voulons accompagner de manière constante et faire de chaque individu un leader transformationnel.
Vous accompagner pour relever ce défi et faire de vous un leader, telle est notre raison d’être !
Etre le partenaire de référence dans le développement d’un Capital Humain fort et nécessaire pour la transformation de l’Afrique.
Contribuer au développement du leadership individuel et collectif par des méthodes répondant aux standards internationaux afin de bâtir des Hommes efficients et des entreprises rentables et pérennes.
Nous agissons avec pour seul intérêt la satisfaction de nos clients et partenaires selon les valeurs qui nous animent ::
Professionnalisme – Intégrité – Qualité – Innovation
Notre Démarche
Quatre axes composent notre démarche que nous voulons participative
Dynamique globale
Partir de la dynamique globale de votre organisation (vision, mission, valeurs, stratégie, culture d’entreprise…)
Analyse
Faire une analyse de l’existant et relever les écarts (compétences disponibles et compétences souhaitées)
Concevoir
Concevoir des programmes afin de combler les écarts constatés
Implémenter
Implémentation des solutions proposées.
Notre offre de services
Notre offre formation est construite autour de quatre (04) pôles :
Formations génériques
en Ressources Humaines, Leadership et Management.
Coaching
en Développement personnel et organisationnel.
Certifications
en Ressources Humaines, Leadership et Management.
Formations métiers
en Ressources Humaines.
Notre Equipe
Notre stratégie est bâtie autour d’un solide réseau d’intervenants nationaux et internationaux. Experts reconnus dans leurs disciplines respectives, ayant une longue expérience terrain et contribuant ainsi a assurer une qualité de haute niveau de nos prestations.
Nos consultants habilites et certifies dans les domaines tels que la Finance, Technologies de l’Information, Marketing et Communication, travaillent sous la supervision d’un Expert en Management du Capital Humain agree par la Chartered Institute of Personnel and Development de Londres (CIPD).
NOS CIBLES
Nous avons pour cibles tant les individus que les entreprises de toutes tailles :
- Etudiants, jeunes diplômés, chercheurs d’emploi
- Professionnels en activité, salariés
- TPE/PME
- Entreprises nationales et multinationales
- Organisations gouvernementales et non gouvernementales
- Collectivités et organisations similaires.
NOS OBJECTIFS
Nous avons pour objectifs spécifiques de :
- Répondre aux besoins de formation exprimés et non exprimes par les organisations des secteurs privé et public par le développement des actions de formations innovantes
- Développer des formations permettant d’apporter une réponse efficiente a la problématique de la création d’un sentiment d’appartenance au sein des organisations.
- Accompagner les entreprises et/ou leurs dirigeants dans la prise de décision optimale quant à la gestion du Capital Humain, grâce à nos activités de conseil
- Aider à mettre en place des outils modernes de management stratégique du Capital Humain pour la performance optimale des entreprises.
